소규모 사업 사이트를 구축하기 위해 고용하는 웹 디자이너는 마케팅 기관을 고용하는 것과 같습니다. 소규모 사업 사이트는 소규모 사업 브랜딩 및 마케팅 메시지로 대상 고객에게 다가가는 주요 관문이 되므로 전문가의 대우를 받을 만합니다.
소규모 비즈니스 사이트 디자인에 대한 전문가의 도움을 받으세요 디자인구독
회사에서 광고 대행사를 고용하려고 할 때, 그들은 광고 대행사에 연락할 것입니다. 그들이 사이트에 대한 지원을 고용하고 싶을 때, 그들은 너무나 자주 친척, 친구 또는 길 건너 이웃에게 전화를 걸 것입니다. 경험이 있을 뿐만 아니라 당신이 해야 할 유형의 작업을 수행하는 사업이 있는 사람에게 도움을 구하는 것이 좋습니다. 선택 과정을 시작하는 방법은 다음과 같습니다.
인터넷에서 귀하의 지역 내 웹 디자이너를 검색하세요. 검색 엔진 결과 페이지에 나타나지 않는 사업을 고려하고 있다면 다른 후보자로 이동하세요. 고려하고 있는 회사가 자체 인터넷 존재감을 최적화할 수 없다면 잠재적으로 귀하의 존재감을 최적화할 수 없습니다.
대신 결과에서 상위에 나타나는 사업체에 연락하세요. 그들이 당신이 착수하는 것보다 더 큰 프로젝트를 다루더라도, 그들이 신뢰하고 아는 더 작은 사업체를 추천할 가능성이 큽니다.
고려 중인 회사의 사이트를 확인해 보세요. 로딩이 빠르고, 보기에 매력적이며, 탐색하기 쉽고, 훌륭한 인상을 남길 수 있나요? 여기에는 귀하의 사이트에서 원하는 특성이 포함됩니다. 따라서 웹 디자이너가 이를 잘 실행해야 하는 것은 당연합니다.
회사에서 제작한 다양한 웹사이트를 평가하세요. 훌륭한 웹 디자이너의 웹사이트에는 작업 포트폴리오가 있습니다. 샘플을 클릭하여 고유한 웹사이트 디자인과 일관된 품질을 찾아보세요.
또한, 어떤 유형의 고객이 대표되는지 확인하십시오. 고객이 귀하의 사업 산업에 집중되어 있다면, 기술적 경험뿐만 아니라 귀하와 같은 사업체가 웹사이트를 사용하여 사업을 확장하고 고객과 교류하는 방법에 대한 인식을 통해 이익을 얻을 가능성이 높습니다. 이는 모두 성공적인 인터넷 존재에 중요한 요소입니다.
소규모 비즈니스 사이트 디자이너에 대한 옵션을 최종적으로 결정하세요
사이트 디자이너를 발견했다고 생각되면 몇 가지 단계를 더 밟으세요. 첫째, 이전 고객에게 요청하고 연락하여 전문가를 어떻게 평가하는지 들어보세요. 개발 프로세스는 어떻게 진행되었나요? 결과에 만족했나요? 프로젝트가 예산 내에서 진행되었나요? 디자이너를 다시 고용할까요?
모든 답변을 올바르게 들었다면 마지막 단계로 디자이너를 고용해야 합니다. 하지만 그 전에 구체적인 견적을 받고 서면으로 계약서에 서명해야 합니다.
고용할 웹 디자이너에 대한 계약에는 사전 서면 승인 없이는 비용 견적을 초과할 수 없다는 조항이 포함되어야 합니다. 또한 성과 및 비성과 이정표에 대한 페널티를 자세히 설명해야 합니다. 또한 계약에는 귀하가 웹사이트와 그 구성 요소를 소유한다는 내용이 명확하게 명시되어야 합니다.